国民健康保険– tag –

早期退職後の健康保険は「任意継続が無難」と言われるが、その本当の理由は意外と知られていない。50代後半・高所得者の実額で試算すると、健保組合の上限ルールと国保賦課限度額（2026年度110万円）の構造で年間約60万円の差。代表自治体比較と退職金一時金の影響も含めて公開します。

早期退職は「いつ辞めるか」で翌年家計が大きく変わります。本記事は税制・賞与・健保継続・住民税の4軸で12ヶ月パターンを月別シミュレーション。50代FIRE実行直前の当事者が「制度制約があるからこそ精度良く試算できる」現実と、制約内でできた最適化を一次情報として公開します。

早期退職の翌年に必ず来る「住民税・国民健康保険・所得税」の3つの請求書を、1〜12月の月別キャッシュアウト表に統合。50代でFIRE実行直前段階の当事者が、年収帯・退職金帯別に試算した翌年家計の見込みを公開します。